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现代企业的竞争归根结底是人才的竞争,人才经营的环境发生了质的改变。
1、“人口”红利转向了“人效”红利
2、“资本”为王转向了“人本”为王
3、“向外”盈利转向了“向内”盈利
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13期
朋友们久等了,热搜永远在我们停更的时候发疯,话不多说,欢迎打开狠有意见箱。
02:01 对我直截了当的坏就是好,让我搞不明白的好也是坏
17:57 我可以,我做到了,但你别问我是怎么做到的,因为你也复刻不了
34:27 我可以不要你的命, 但我不能不要他的钱
39:49 能好好唱的非要跳,不能好好唱的非要唱
58:45 苦口婆心的劝基本功,真的是对你好对我们也好


61期

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